H&M FOUNDATION REVELA “FOUNDATION 500”, UN LISTADO DE 500 MUJERES EMPRESARIAS LÍDERES
- 500 destacadas líderes empresariales que hacen crecer sus empresas en los más duros entornos. H&M Foundation y la agencia humanitaria CARE publican una lista de líderes empresariales exitosas de mercados emergentes.
- La finalidad es ayudar a reducir la pobreza y alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas sobre el Empoderamiento de la Mujer y la Igualdad de Género.
Lanzada en foundation500.com, la lista es una referencia a la famosa lista Fortune 500 de Fortune Magazine. Pero Foundation 500 con un fondo diferente. Al presentar retratos de poder e historias de mujeres empresarias de mercados emergentes de la misma manera que las revistas de negocios diariamente representan a hombres líderes empresariales, H&M Foundation y el mensaje de CARE es que el empoderamiento de las mujeres es una de las maneras más efectivas de romper el ciclo de pobreza y crear crecimiento económico.
Las economías enteras pierden cuando una parte sustancial de la población no puede realizar todo su potencial. “Ser emprendedora es ser una heroína de nuestro tiempo, y se estima que en los próximos años más de mil millones de mujeres entrarán en el mercado laboral – una mayoría a través del espíritu empresarial.
Las mujeres rara vez aparecen en las portadas de las revistas de negocios, de hecho, la última vez que una mujer estuvo en la portada de la revista Fortune fue octubre de 2014.
Con la lista de Foundation 500 queremos redefinir lo que un líder de negocios parece “, dice Diana Amini, Gerente Global de H&M Foundation. La lista de Foundation 500 incluye a la propietaria de la primera compañía de autobuses de Costa de Marfil occidental, una CEO de Indonesia que desarrolla su negocio por medio de Facebook y la presidente de la Asociación de Agricultores de Trucha peruana.
El público global y los medios de comunicación están invitados a explorar y compartir las historias, las imágenes y el material disponible en foundation500.com “Nacidas sin privilegio, las mujeres retratadas en la lista de Foundation 500 han hecho sus propias fortunas en los entornos más duros. Sin embargo, sus historias a menudo no se mencionan. Ojalá hubiera visto a mujeres como éstas en la portada de revistas de negocios cuando crecí en el sur de Sudán” afirma Alek Wek, supermodelo, empresaria británica/sudanesa y embajadora de H&M Foundation. La columna vertebral de Foundation 500 es el aprendizaje del Programa Global de Empoderamiento de la Mujer a través del Desarrollo Empresarial iniciado por H&M Foundation y CARE en 2014.
Las mujeres de la lista de Foundation 500 forman parte de este programa que en su primera fase ha alcanzado más de 100.000 Mujeres en Burundi, Côte d’Ivoire, Guatemala, Indonesia, Jordania, Nepal, Perú, Filipinas, Sierra Leona, Sri Lanka, Yemen y Zambia. En Burundi, la tasa media de aumento de ingresos entre las mujeres en el programa fue de 202,8%, la más baja fue de 104% y la más alta de 401%. Debido al éxito, se hace un compromiso renovado de tres años. “Durante 2014-2020, H&M Foundation se compromete con 120 millones de coronas suecas ($ 14 millones / € 12 millones) para apoyar a más de 200.000 mujeres empresarias de mercados emergentes con capital inicial y capacitación para iniciar y expandir sus negocios.
Para que el mundo alcance los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas sobre el Empoderamiento de la Mujer y la Igualdad de Género, ahora es el momento de actuar “, dice Karl-Johan Persson, miembro de H&M Foundation y CEO de H&M Hennes & Mauritz AB.
• Imagen: Malin Fezehai
• Un informe global sobre mujeres emprendedoras puede ser descargado en foundation500.com/press. El informe fue desarrollado por CARE en colaboración con H&M Foundation y es un marco sobre lo que necesita ser para que las mujeres empresarias alcancen todo su potencial.
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