Derechos 16
China lanza el mercado de carbono más grande del mundo
28 de julio de 2021 El pasado 16 de julio, China lanzó su propio sistema nacional de comercio de emisiones (ETS) que ya había sido anunciado por el presidente chino, Xi Jinping, en el período previo al Acuerdo de París de 2015 como parte de la Declaración Presidencial Conjunta entre Estados Unidos y China sobre Cambio Climático. El programa forma parte de una estrategia más amplia para mejorar el desarrollo ecológico y que busca ayudar a China a lograr una serie de objetivos climáticos (es decir, alcanzar un máximo de […]
Leyes climáticas y justicia intergeneracional ¿Establecen las leyes climáticas de reducción de emisiones cargas injustas para los jóvenes?
Helena Ancos, Directora de Ansari Innovación Social 6 de mayo de 2021 El Tribunal Constitucional de Alemania dictaminó el jueves 29 de abril que la ley climática del gobierno alemán era en parte inconstitucional al imponer una carga injusta a las generaciones más jóvenes. El fallo se produjo después de que grupos ambientalistas y activistas climáticos de Alemania presentaran cuatro quejas ante la corte, alegando que los derechos de las generaciones más jóvenes estaban en peligro porque el país no tiene objetivos concretos para frenar el cambio climático […]
Prevenir el abuso empresarial y hacer realidad los derechos del niño
UNICEF Reino Unido publica un informe donde pide al gobierno del Reino Unido que introduzca legislación para garantizar que se respeten los derechos de los niños en todo el mundo frente a abusos corporativos. 14 de febrero de 2021 Los negocios son una parte central de nuestra sociedad y vital para la vida de los niños. Las empresas y cadenas de suministro del Reino Unido operan en todo el mundo. Nos conectan con niños que trabajan para producir cacao en Costa de Marfil, con hijos de trabajadores de fábricas en Bangladesh que […]
Un siglo de la jornada de 8 horas. Un logro centenario de la soberanía del tiempo
1 de octubre de 2019 Hoy 1 de octubre de 2019 se conmemoran en España los 100 años de la jornada laboral de 8 horas, que representó un gran paso adelante para el trabajo decente. Como consecuencia de la huelga de 44 días de lucha sindical, en la principal productora de electricidad de Barcelona conocida como “La Canadiense”, el 01 de octubre de 1919, la población trabajadora conseguía la implantación legal de una jornada máxima de ocho horas diarias y 48 a la semana, lo que la situaba en la […]
¿Se puede despedir a un trabajador para sustituirlo por un robot?
Helena Ancos 30 de septiembre de 2019 Uno de los temas más polémicos sobre la futura relación hombre-máquina y la generalización de la inteligencia artificial, tiene que ver con la pérdida de empleos y su progresiva asunción por robots y algoritmos. La pasada semana, el juzgado de lo social número 10 de Las Palmas de Gran Canaria declaraba improcedente el despido de una administrativa para ser sustituída por un robot. La trabajadora llevaba trece años trabajando en las oficinas centrales de la compañía como oficial de contabilidad, hasta […]
El Futuro del Trabajo: para un futuro de trabajo decente, hay que centrarse en las personas
COMISIÓN MUNDIAL SOBRE EL FUTURO DEL TRABAJO Para un futuro de trabajo decente, se necesita un programa centrado en las personas La garantía universal de empleo, la protección social desde el nacimiento hasta la vejez y el derecho al aprendizaje permanente forman parte de las diez recomendaciones formuladas por la Comisión sobre el Futuro del Trabajo de la Organización Internacional del Trabajo en un informe clave. La Comisión Mundial de la OIT sobre el Futuro del Trabajo insta a los gobiernos a comprometerse a adoptar una serie de medidas a fin […]
BHRinLaw, una web para rastrear iniciativas estatales sobre Derechos Humanos y Empresa
Lanzamiento del sitio web «BHRinLaw» para rastrear iniciativas estatales sobre responsabilidad corporativa y acceso a recursos en este ámbito Existe una necesidad urgente de una acción más audaz por parte de los gobiernos para proteger los derechos humanos y proporcionar acceso a soluciones para las víctimas de abusos corporativos contra los derechos humanos. La Mesa Redonda Internacional de Responsabilidad Corporativa (ICAR), la Coalición Europea para la Justicia Corporativa (ECCJ), la Coalición CORE, Above Ground y Public Eye han puesto en marcha un nuevo sitio web, BHRinLaw cuyo propósito es ayudar a los […]
Los derechos de las niñas son Derechos Humanos
Los derechos de las niñas en España es un informe realizado por la firma Herbert Smith Freehills para Plan International que analiza, tanto la legislación española, como diferentes tratados internacionales y su aplicación al derecho nacional, desde 1976 hasta 2015, para identificar en qué medida el ordenamiento jurídico español considera los derechos y las necesidades específicas de las niñas. El informe se articula sobre la base de unos principios constitucionales y legales que rigen la práctica jurídica en España y analiza el derecho nacional en relación con las obligaciones internacionales […]
¿Cuál será el futuro de la Economía Colaborativa? El Tribunal de Justicia de la UE falla en contra de UBER
El servicio de puesta en contacto con conductores no profesionales prestado por Uber está comprendido en los servicios en el ámbito de los transportes. En consecuencia, los Estados miembros pueden regular los requisitos de prestación de dicho servicio. La plataforma electrónica Uber presta, mediante una aplicación para teléfonos inteligentes, un servicio remunerado de puesta en contacto de conductores no profesionales que utilizan su propio vehículo con personas que desean realizar desplazamientos urbanos. Jueves, 20 diciembre de 2017 El Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) ha fallado este jueves […]
Catar y el trabajo forzoso: ¿qué hay detrás de las grandes infraestructuras?
En un reciente informe, Amnistía Internacional advierte de que el riesgo de trabajo forzoso y otros abusos sigue siendo alto para los trabajadores y trabajadoras migrantes, incluidos los que construyen los estadios del Mundial de Fúfbol, las infraestructuras de transporte y otras instalaciones esenciales como los hoteles. La organización pide a Catar que lleve a cabo una reforma sistemática de su legislación laboral que suprima de modo inequívoco los permisos de salida, prohíba completamente la confiscación del pasaporte y libere a los trabajadores y trabajadoras del requisito de obtener […]
Amnistía Internacional.Honduras y Guatemala: Informe sobre la situación de los defensores de Derechos Humanos de la tierra, el territorio y el medio ambiente
Amnistía Internacional ha publicado el informe «Defendemos la tierra con nuestra sangre. Personas defensoras de la tierra, el territorio y el medio ambiente en Honduras y Guatemala», donde se pone de manifiesto el aumento de la estigmatización, las amenazas, los ataques y los homicidios, así como la falta de justicia, a que se enfrentan las personas y comunidades que luchan por proteger el medio ambiente frente a los proyectos en gran escala de minería, extracción de madera y producción de energía hidroeléctrica. El informe se refiere a Honduras y Guatemala y […]
Evaluación de las disposiciones laborales en los acuerdos comerciales y de inversión
Las disposiciones laborales * incluidas en los acuerdos comerciales no provocan la reducción ni el desvío de flujos comerciales, y facilitan el acceso al mercado laboral, según un nuevo estudio de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Según las estimaciones de la investigación, un acuerdo comercial con disposiciones laborales aumenta el valor del comercio en un promedio del 28 por ciento, mientras que uno que carece de ellas aumenta el comercio en un 26 por ciento. El estudio también señala que las disposiciones laborales fomentan el acceso al mercado laboral, […]
Los peores lugares del mundo para trabajar
La región de Oriente Medio y Norte de África fue una vez más la peor región para los trabajadores y trabajadoras. Ésta es una de las conclusiones del informe publicado por la Confederación Sindical Internacional, «El Índice Global de los Derechos de la CSI 2016» que muestra que los derechos de los trabajadores se han debilitado en prácticamente todas las regiones del mundo, en ocasiones con serias campañas de represión contra el derecho a las libertades de expresión y de reunión. El Índice Global de los Derechos cubre las normas fundamentales […]
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