LISMI 3
Apostando por una contratación socialmente responsable
3 de marzo de 2016 La vigente Directiva 2014/24/UE, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 26 de febrero de 2014, da un paso adelante en la introducción de cláusulas sociales en la contratación pública; parte de una visión estratégica de la contratación pública como medio para llevar a cabo distintas políticas públicas que pretenden favorecer la contratación con las pymes, el crecimiento tecnológico y de innovación o la mejora de la calidad de vida y la cohesión social. La contratación responsable tiene como objetivos: fomentar el empleo de […]
Propuestas para mejorar el acceso al empleo de las personas con discapacidad
El pollo que nos comimos a medias y otras historias. (III) Siguiendo la serie de artículos sobre el empleo de las personas con discapacidad (Las estadísticas y el empleo de las personas con discapacidad y El salario de las personas con discapacidad, CEE y medidas alternativas) y analizando el empleo protegido, Centros Especiales de Empleo, finalizo los mismos con una serie de propuestas de futuro que se deberían valorar para cambiar la situación, a mi modo de ver insostenible, desde el punto de vista económico. Propuestas a futuro 1.- Las […]
El salario de las personas con discapacidad, CEE y medidas alternativas
El pollo que nos comimos a medias y otras historias (II parte) El Observatorio sobre Discapacidad y Mercado de Trabajo en España (Odismet) promovido por Fundación ONCE y patrocinado por el Fondo Social Europeo, ha publicado un informe denominado “Informe Cero” que nos detalla los distintos aspectos que hacen relación al mundo del empleo de las personas con discapacidad. Este informe muestra una serie de datos a cada cual más preocupante. Las personas con discapacidad cobran un 10% menos que las personas sin discapacidad, y lo más alarmante de […]
Firmas
José Luis Fernández
Profesor de Ética, Cátedra Iberdrola de Ética Económica y Empresarial, Universidad Pontificia Comillas (ICADE)
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