Mujeres 12
CERMI Mujeres exige a la Comisión Europea la inclusión de la perspectiva de discapacidad en las prioridades políticas sobre igualdad de género
La Fundación CERMI Mujeres (FCM) ha exigido a la Comisión Europea que incluya la perspectiva de la discapacidad en sus próximas prioridades políticas sobre igualdad de género en la Unión Europea para la nueva legislatura. La FCM realiza este planteamiento con motivo de la consulta pública para recabar opiniones de diferentes entidades involucradas en esta […]
Permisividad ante la masculinidad hegemónica
Lo personal es político. Este lema de Kate Millet, referente del feminismo radical de los años setenta, es tan cierto y tantas veces repetido que puede parecer superfluo volver a señalarlo, pero cada vez se hace más necesario recordar que el poder masculino, además de en lo económico y político, se ejerce también […]
La CNMV publica los datos sobre la presencia de mujeres en los consejos de administración y en la alta dirección de las empresas cotizadas
Con la publicación se refuerza la transparencia sobre la presencia de mujeres en puestos de mayor responsabilidad en las empresas cotizadas En 2017 la presencia de mujeres en los consejos de administración de las empresas cotizadas alcanzó el 18,9%, 2,3 puntos más que en 2016 En puestos directivos de primer nivel la presencia de mujeres fue del […]
Brecha salarial: 8 de cada 10 españoles afirman que sigue existiendo brecha salarial en España
Este dato se recoge en un estudio elaborado por InfoJobs, en el que también se pone de manifiesto que el 83% de la población activa española estaría dispuesta a acabar con esta desigualdad mediante medidas de transparencia salarial Los grupos del Congreso aceptaron ayer iniciar la tramitación de la Proposición de Ley para […]
La igualdad de género en la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible
ONU Mujeres ha presentado su informe insignia “Hacer las promesas realidad: La igualdad de género en la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible”. El informe demuestra la naturaleza generalizada de la discriminación en contra de las mujeres y las niñas en todo el mundo y recomienda medidas prácticas para dar cumplimiento a la Agenda 2030 […]
Crece el número de mujeres árbitros en el arbitraje internacional
La Corte Internacional de Arbitraje de la Cámara de Comercio Internacional (CCI) ha revelado un marcado crecimiento en el número de mujeres árbitros nombrados para los procedimientos de la CPI. En un 4,4% más que en las estadísticas de 2015, las mujeres árbitros representaron el 14,8% de todos los árbitros nombrados por los árbitros de […]
Sumáte a la Red de Municipios Libres de Tráfico de Mujeres y Niñas
Se presenta la Moción por un Municipio libre de Tráfico de Mujeres y Niñas La Red de Municipios Libres de Tráfico de Mujeres y Niñas está conformada por municipios, organizaciones y personas individuales que luchan por abolir la demanda de prostitución que provoca el tráfico de mujeres y niñas, y cuenta ya con casi 60 municipios […]
Las mujeres en los puestos directivos y la brecha salarial
La consultora ICSA y la escuela de negocios EADA a partir de los datos salariales y profesionales de 80.000 personas en toda España ha elaborado un informe en el que el porcentaje de mujeres en cargos directivos ha caído con la crisis del 19,5 al 11,8%. También han aumentado las diferencias de retribución aunque […]
¿Cómo mejorar la situación de las Mujeres Refugiadas?
El 23 de abril la Plataforma CEDAW en la Sombra organizó una jornada en el Ateneo de Madrid con el objetivo de debatir y proponer soluciones a la realidad que viven diariamente las mujeres y niñas refugiadas que representan más del 60 por ciento de personas en situación de refugio y están expuestas a […]
Firmas
Helena Ancos
Experta en Sostenibilidad, Innovación Social y Transparencia. Directora de Agora y Ansari (www.ansari.es)
Ángeles Briñón
Especialista en igualdad de oportunidades, planes de igualdad. Formadora en temas de genero, habilidades de comunicación, trabajo en equipo y liderazgo´.
Juan Carlos Ramiro
Experto en Tecnologías Accesibles y Proyectos Sociales, Director de Accesibilidad CENTAC
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